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Compétences métiers / Dijon

Dans un contexte professionnel en mouvement, la polyvalence des compétences métiers devient un atout essentiel. À la clé, une meilleure productivité et une autonomie accrue, permettant à chacun de s’adapter rapidement aux exigences du marché. Par exemple, un chargé de communication qui maîtrise à la fois le digital et la rédaction se démarque nettement.

    Arnaud G.
    Le 05/11/2025
    5

    Points forts : Expérience de la formatrice et illustration à travers de nombreux exemples et cas concrets.

    Axes d'amélioration: RAS

    Souhaits pour la formation: RAS

    Formation : Connaître et prévenir les risques psychosociaux

    Céline P.
    Le 08/10/2025
    5

    Points forts : Une intervenante qui nous fait adhérer au sujet
    Des anecdotes pour favoriser la compréhension

    Formation : Connaître et prévenir les risques psychosociaux

    Christelle B.
    Le 20/10/2025
    5

    Points forts : Les exercices pour la mise en pratique des compétences travaillées

    Souhaits pour la formation: Initiation paie niveau 2

    Formation : Initiation à la paie - Niveau 1

    Anne M.
    Le 26/08/2025
    4

    Points forts : Bonne sensibilisation en tant que manager

    Formation : Connaître et prévenir les risques psychosociaux

    Aurélie G.
    Le 24/11/2025
    4

    Points forts : clarté
    basé sur de l'expérience
    sujets clés abordés

    Axes d'amélioration: durée et ratio théorie/pratique

    Formation : Connaître et prévenir les risques psychosociaux

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