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Compétences métiers / Rennes

Dans un contexte professionnel en mouvement, la polyvalence des compétences métiers devient un atout essentiel. À la clé, une meilleure productivité et une autonomie accrue, permettant à chacun de s’adapter rapidement aux exigences du marché. Par exemple, un chargé de communication qui maîtrise à la fois le digital et la rédaction se démarque nettement.

    Benjamin W.
    Le 26/08/2025
    5

    Points forts : très riche sur des sujets émergeants dans la vie au travail à savoir aborder et gérer en tant que manager

    Axes d'amélioration: n/a

    Souhaits pour la formation: n/a

    Formation : Connaître et prévenir les risques psychosociaux

    Fadoua T.
    Le 05/11/2025
    3



    Axes d'amélioration: Peut-être mieux en présentiel

    Formation : Initiation à la paie - Niveau 1

    MARINE C.
    Le 24/09/2025
    3

    Points forts : Partage d'outils

    Formation : Connaître et prévenir les risques psychosociaux

    Jessica D.
    Le 24/11/2025
    4

    Points forts : - Formatrice très bien (dynamique, claire)
    - Sujet très intéressant
    - Permet de décomplexer sur certaines situations
    - Des supports et exemples concerts : l'exemple de la grenouille par exemple

    Axes d'amélioration: - Ce type de formation serait mieux en présentiel
    - Etre moins nombreux
    - Trop rapide à la fin
    - Les jeux de rôle à 2 ne sont pas pratique : pas de feedback des autres

    Formation : Connaître et prévenir les risques psychosociaux

    Christelle B.
    Le 20/10/2025
    5

    Points forts : Les exercices pour la mise en pratique des compétences travaillées

    Souhaits pour la formation: Initiation paie niveau 2

    Formation : Initiation à la paie - Niveau 1

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